特鋼公司物業(yè)管理部組織3400余名職工分期分批到市人民醫(yī)院和中醫(yī)院體檢中心進(jìn)行免費(fèi)健康體檢。體檢內(nèi)容包括婦科、甲狀腺彩超、乳腺彩超、肝膽胰脾腎彩超、子宮附件彩超、血常規(guī)、血糖、血脂、腎功、尿常規(guī)、乙肝五項(xiàng)、前列腺等項(xiàng)目。
特鋼公司為保障勞動(dòng)者的職業(yè)健康，同時(shí)，委托濰坊東宜健康管理有限公司來(lái)公司為1200余名特殊環(huán)境崗位職工進(jìn)行胸片、聽(tīng)力測(cè)試、肺功能、血常規(guī)、尿檢等工傷預(yù)防和職檢項(xiàng)目的職業(yè)病檢查。
為更好地組織此次體檢，特鋼公司物業(yè)管理部衛(wèi)生室對(duì)前期工作進(jìn)行了積極的籌備，通過(guò)與院方積極協(xié)調(diào)，對(duì)體檢環(huán)境、體檢設(shè)備、體檢價(jià)格進(jìn)行了詳細(xì)的考察。根據(jù)各崗位工作實(shí)際，精心擬定查體方案和體檢時(shí)間表，有效組織職工分批體檢，做到工作和體檢“兩不誤”。
多年來(lái)，特鋼公司始終把關(guān)愛(ài)職工的健康作為建設(shè)和諧企業(yè)的一項(xiàng)重點(diǎn)工作來(lái)抓，每年都堅(jiān)持組織職工進(jìn)行健康體檢。通過(guò)全面細(xì)致的檢查，達(dá)到“早診斷、早預(yù)防、早治療”的目的。體檢結(jié)束后，公司還將專門(mén)建立職工健康檔案，檢查結(jié)果由公司人員分發(fā)到職工手里，并請(qǐng)醫(yī)院專家來(lái)公司針對(duì)職工個(gè)人健康問(wèn)題進(jìn)行回訪咨詢。公司以實(shí)際行動(dòng)關(guān)心職工，讓職工切實(shí)感受到企業(yè)的溫暖，進(jìn)一步提升職工的歸屬感，提高職工的工作熱情，對(duì)公司的長(zhǎng)足發(fā)展起到了積極的推動(dòng)作用。
